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Articles

Affichage des articles du décembre, 2016

Poste: Manager Marketing

ITEL MOBILE MALI TITRE DU POSTE: Manager Marketing PRINCIPALES RESPONSABILITES: 1. Elaborer des plans appropriés pour promouvoir le travail sur le marché en fonction des besoins de développement des entreprises 2. Gérer le personnel local et promouvoir leur progrès. 3. Etre âgé de 25-35 ans. EXIGENCES: 1. Baccalauréat ou plus; 2. 2-3 ans expérience de vente, de préférence dans une 'industrie connexe; 3. L'anglais comme outil de travail; 4. Agressive et passionnée avec un pouvoir d'exécution élevé. Salaire: négociable pendant l’ interview Veuillez envoyer votre CV et vos diplômes à l'adresse suivante: mbemba.soumah@itel-mobile.com

Poste: Directeur Commercial

Une société (Groupe) recherche pour une de ses filiales au Mali (Bamako) : Un(e) Directeur(rice) Commercial(e) Le (la) candidat(e) au poste doit avoir un niveau BAC + 4 en Marketing ou autres filières équivalentes et doit avoir une expérience minimale de cinq (05) ans dans un poste de développement : des activités, du chiffre d’affaires, du portefeuille clientèle, de l’élaboration d’une politique marketing et vente et du management d’une équipe commerciale. Le (la) titulaire du poste doit être Précis(e), rigoureux(se) et doit savoir faire preuve d’une grande disponibilité. Il (Elle) doit être apte à superviser et coordonner une équipe de plusieurs agents commerciaux pour atteindre des objectifs de ventes assignés par la Direction Générale. Il (Elle) doit être apte à produire des rapports détaillés sur les activités de son département et doit assurer la veille concurrentielle et être à même de synthétiser les besoins exprim

Poste: Magasinier

Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) est une institution indépendante et neutre qui fournit protection et assistance aux victimes de conflits armés et d'autres situations de violence. Il apporte une aide humanitaire dans les situations d'urgence, et s'emploie également à promouvoir le respect du droit international humanitaire et son intégration dans les législations nationales. Dans le cadre de ses activités au Mali, le CICR cherche pour sa délégation de Bamako un(e) :  Magasinier I (H/F) Profil - Minimum requis – Connaissances, expérience et qualités personnelles Avoir une formation technique spécialisée (min. bac + 2) Avoir une expérience de 3-5 ans dans le même domaine d'activité Avoir un très bon niveau de français oral et écrit (bon niveau d’Anglais, un atout) Avoir de bonnes connaissances en informatiques Etre doté des compétences suivantes : travail en équipe ; plani

Poste: Directeur des Ressources Humaines

Plan International Mali sollicite par la présente des candidatures hautement qualifiées afin de pourvoir au poste de Country Human Resources Manager (Directeur des Ressources Humaines). A propos de Plan International Plan International est une organisation indépendante œuvrant à la promotion des droits de l’enfant, engagée à soutenir les enfants vulnérables et marginalisés, ainsi que leurs communautés, à se libérer de la pauvreté. En connectant activement des gens engagés avec des idées fortes, nous travaillons de concert dans le but d’induire des changements positifs, profonds et durables dans la vie des enfants et des jeunes. Depuis plus de 75 ans, nous soutenons des filles et des garçons ainsi que leurs communautés dans le monde entier, dans l’acquisition des compétences, des connaissances et de la confiance dont ils ont besoin pour faire valoir leurs droits, se libérer de la pauvreté et vivre une vie épanouissante et positive. Plan

USAID (FROM THE AMERICAN PEOPLE )

CHERCHE UN CONSULTANT Avis de recrutement d’un consultant I. CONTEXTE ET JUSTIFICATIONS Initié par l’USAID en partenariat avec  le Gouvernement du Mali et mis en œuvre par Tetratech ARD, SNGP (Sub - National Governance Program) a pour finalité le renforcement des services de base de qualité pour les populations qui a leur tour feront plus confiance aux gouvernements central ; régionaux et locaux. SNGP est composé de trois composantes et tient compte d’une approche intégrée du genre. Composante 1: Renforcement national et régional de la gestion des finances publiques La composante 1 vise à renforcer les systèmes de Gestion des finances publiques au Mali.  Elle apportera des assistances techniques aux CADD des ministères chargés de l’Economie et des finances, de la Santé et de l’Education ainsi qu’aux ADR dans les 8 régions du Mali en fonction de la situation sécuritaire. Composante 2: Amélioration de la coordination et la communication entre le gouvernement n